Дорогие девочки, все мы любим в кругу подружек обсудить за чашечкой кофе ту или иную тему. Кого-то волнуют вопросы карьеры, кого-то — дела семейные, а кто-то ставит во главу угла личностное развитие… И вот сегодня мне хотелось бы поговорить именно о таких встречах, а точнее о том, как сделать их не просто приятными, но и продуктивными.
Нередко в сложных ситуациях мы обращаемся за советом к другим людям. Друзьям, родственникам, коллегам. И неспроста, Чем больше мнений, разных точек зрения, тем больше шансов быстрее разрешить проблему. Именно такой подход в решении профессиональных вопросов использует руководство крупных зарубежных компаний, например Facebook. Шерил Сэндберг, операционный директор компании, дала старт программе Lean In Circles, которая помогает женщинам найти поддержку в лице единомышленниц, собираясь на своего рода консультационный совет. На подобных встречах женщины обсуждают личные цели, способы их достижения и то как контролировать выполнение.
На мой взгляд, такой женсовет — идеальный вариант того, как можно с пользой и в приятном окружении проводить свое время. И на построении карьеры список возможных тем не заканчивается. Если вы далеки от бизнеса и не планируете в ближайшее время покорять новые профессиональнее высоты, можно обсудить вопросы саморазвития, моды и красоты, финансов или здоровья — опереться на чужой опыт. Но, чтобы встречи вашего консультационного совета были действительно продуктивными и успешными, стоит основательно подойти к его созданию. Сейчас, в нашем виртуальном круге, я предлагаю вам опереться на мой личный опыт руководителя и организатора. Вот несколько проверенных на практике правил, которые помогут организовать по-настоящему эффективный и сплоченный женский совет.
Выбор участников
Первый и, думаю, самый важный пункт этого списка. От того, кто станет вашими соратниками и какими будут отношения внутри совета, зависит общий успех. Именно поэтому стоит выбирать людей, которым вы действительно доверяете, с которыми можете говорить обо всем, раскрывать секреты и даже признаться в своих слабостях. В разных сферах деятельности можно опираться на мнения отдельно созданных консультационных советов: рабочего, семейного, дружеского…
Широкий спектр мнений
В любой сложной ситуации всегда важно выслушать несколько мнений. И лучше всего, если авторы этих советов будут представителями различных сфер: по одному и тому же вопросу мысли юриста, фэшн-эксперта и домохозяйки могут быть совершенно разными. Таким образом, каждая из поднятых тем будет рассмотрена под разными углами. Это поможет выйти за рамки собственного понимания вопроса и взглянуть на все со стороны.
Регулярность
Частота, а скорее определенная периодичность встреч, сделает ваш женсовет не просто площадкой для полезного общения, а перспективным долгосрочным сотрудничеством. К тому же, такой формат поможет сплотить коллектив и создать более теплые отношения внутри.
Результативность
Регулярные собрания — не самоцель, главное — результаты. Выполнение любой поставленной задачи должно контролироваться и обсуждаться. Разумеется, не каждый вопрос можно ограничить временными рамками, но постановка дедлайнов — во многих случаях эффективное решение, которое поможет не забывать о своей цели и не откладывать ее на потом.
Наша жизнь полна событий, вопросов, задач — тем, которые требуют обсуждения и разностороннего подхода. Так почему бы не использовать самую доступную возможность их решения — обсуждение в кругу единомышленников. Уверена, что совместными усилиями женсовет способен найти стратегический подход к решению любой проблемы!